Polski Ład 2.0 przyjęty dziś przez rząd wychodzi naprzeciw postulatom podatników i – według zapowiedzi wiceministra finansów – zakłada wyłącznie korzystne dla nich zmiany. Co zatem przyniesie nowy podatkowy Polski Ład A.D. 2022?
22 kwietnia 2022 roku Rada Ministrów przyjęła projekt zmian podatkowych względem rozwiązań wprowadzonych pod koniec 2021 roku przez powszechnie krytykowany tzw. Polski Ład. Po szeregu konsultacji zrealizowanych w relatywnie krótkim czasie „ze wszystkimi zainteresowanymi środowiskami”, rząd wypracował rozwiązania, które – wszystkie – mają być korzystne dla podatników. Na najbliższym posiedzeniu (27-28 kwietnia br.) ma się nad nimi pochylić Sejm. Jak zapowiedział wiceminister finansów Artur Soboń, w czerwcu nowe przepisy mają być gotowe, a przyjęte rozwiązania mają być „stabilne, przewidywalne i bardziej powszechne”. Niektóre zmiany mają zacząć obowiązywać od 1 lipca br., natomiast te wymagające działań dostosowawczych ze strony płatników – od 1 stycznia 2023 r., aby był czas na przystosowanie systemów informatycznych.
Sprawdź Doradztwo podatkowe Grant Thornton >>
Jakie zmiany przewiduje Polski Ład 2.0?
Zmiany podatkowe, które rząd zaproponował 24 marca br. (informowaliśmy o tym >> TUTAJ <<) mają polegać przede wszystkim na:
- obniżce najniższego progu skali podatkowej z 17% do 12%,
- likwidacji ulgi dla klasy średniej.
Pośród kluczowych zmian, jakie postulowali przedsiębiorcy, eksperci i strona społeczna, znalazły się ponadto:
- możliwość odliczenia części składki zdrowotnej przez przedsiębiorców na ryczałcie, „liniówce” oraz karcie podatkowej,
- możliwość ponownego wyboru formy opodatkowania przez przedsiębiorców,
- możliwość rozliczania się wspólnie z dziećmi przez samotnych rodziców oraz 45 tys. kwoty wolnej, a dla samotnych rodziców wychowujących dziecko z niepełnosprawnością – 60 tys. kwoty wolnej,
- rozwiązania prorodzinne, takie jak m.in. wyższa kwota zarobków możliwych do uzyskania przez dziecko bez utraty preferencji podatkowych przez rodziców (z 3089 zł do 16 061,28 zł w 2022 r.).
Pozostałe zmiany zakładają m.in.:
- ujednolicenie terminów rocznego rozliczenia PIT (formularze: PIT-37, PIT-36, PIT-36S, PIT-28, PIT-28S, PIT-36L, PIT-36LS, PIT-39, PIT-38) – do 30 kwietnia;
- jednolity wzór PIT-2 zawierający oświadczenia i wnioski mające wpływ na obliczenie zaliczki,
- brak składki zdrowotnej od wynagrodzenia osób powołanych do realizacji obowiązków społecznych lub obywatelskich – do 6000 zł wynagrodzenia rocznie,
- od 1 stycznia 2023 r. możliwość rozliczania kwoty wolnej w zaliczkach np. przy umowach zleceniach,
- brak odpowiedzialności pracodawcy w przypadku nieprawidłowego pobrania zaliczek na PIT z uwagi na błędną informację przekazaną przez pracownika (gdy np. pracownik złoży oświadczenia u dwóch pracodawców, i każdy z nich będzie uwzględniał pełną kwotę wolną od podatku, zamiast jej połowę),
- ulgę na zabytki wyłącznie w zakresie remontowym, po uprzednim zatwierdzeniu remontu przez konserwatora zabytków.
Na temat nowych rozwiązań podatkowych pisaliśmy także tutaj >> Jakie zmiany w Polskim Ładzie 2022? <<
Honorata Zakrzewska-Krzyś
Główny specjalista ds. content marketingu i publikacji międzynarodowych w Grant Thornton. Prasowy dziennikarz ekonomiczny z kilkunastoletnim doświadczeniem zawodowym, samodzielna księgowa. Wieloletni współpracownik Grupy Wydawniczej Infor oraz Wydawnictwa Wiedza i Praktyka. Pisała m.in. dla Dziennika Gazety Prawnej czy Wydawcy Harvard Business Review Polska. Laureatka wyróżnienia prasowego „Pióro Odpowiedzialności” przyznawanego przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu.
