Czy da się uniknąć płacenia wysokich podatków i składek ZUS?

Jak można zracjonalizować wysokość danin podatkowych oraz ZUS-owskich, kiedy samozatrudniony przedsiębiorca nie może już korzystać z ulgi na start czy małego ZUS-u lub małego ZUS-u plus? Jakie są opcje?   Samozatrudnieni, którzy prowadzą pozarolniczą działalność gospodarczą bez zatrudnienia innych osób, nie mający już prawa do ulgi na start, małego ZUS lub małego ZUS plus są […]

Czytaj więcej

Wakacje składkowe dla przedsiębiorców prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą

Przedsiębiorcy mają szansę na odciążenie finansowe dzięki 'wakacjom składkowym’. Projektowane zmiany w ustawie o systemie ubezpieczeń społecznych zakładają ulgę dla mikroprzedsiębiorców. Dowiedz się, jakie formalności trzeba spełnić, aby skorzystać z tego nowego rozwiązania.     Na stronie Rządowego Centrum Legislacji pojawił się projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw. […]

Czytaj więcej

Koszty uzyskania przychodu a składki ZUS – co się zmieniło w 2023 roku?

Od 1 stycznia 2023 r. obowiązują nowe zasady rozliczania w kosztach uzyskania przychodów składek ZUS. Wprowadzona została reguła, że składki stanowią koszty uzyskania przychodów w miesiącu, za który wynagrodzenie jest należne – pod warunkiem, że zostały opłacone w terminie.   Zgodnie z przepisami obowiązującymi do 31 grudnia 2022 r., składki z tytułu należności, o których […]

Czytaj więcej

Bon turystyczny – trwa rejestracja firm na PUE ZUS

25 lipca na platformie PUE ZUS ruszyła rejestracja podmiotów turystycznych zainteresowanych przystąpieniem do programu Polski Bon Turystyczny. Od 1 sierpnia br. będzie można z niego skorzystać.   Jak wczoraj podał Zakład Ubezpieczeń Społecznych, na platformie PUE ZUS zarejestrowało się dotąd ponad 4,6 tys. podmiotów turystycznych, które będą uprawnione do przyjmowania płatności za pomocą Polskiego Bonu […]

Czytaj więcej

Flash news – podsumowanie czerwca na blogu kadrowym i księgowym Grant Thornton

Zapraszamy na filmowe podsumowanie minionego miesiąca na blogach kadrowym i księgowym Grant Thornton!   Czerwiec był kolejnym miesiącem wzmożonej produkcji prawa w Polsce, wywołanym skutkami pandemii koronawirusa. Cały szereg zmian, mających uratować polskie firmy i miejsca pracy, objął wszystkie gałęzie gospodarki. Jeśli nie chcesz się pogubić w gąszczu nowych regulacji, ani przeoczyć niczego naprawdę ważnego, […]

Czytaj więcej

Mały ZUS 2019

Rok 2019 przyniósł wiele zmian podatkowych. Większość z nich przysporzyła podatnikom niemałych problemów, mimo zapowiadanych ułatwień. Na szczęście zgoła inaczej stało się z ustawą o tzw. Małym ZUS-ie, uchwaloną w połowie minionego roku.   Kto skorzysta z Małego ZUS-u? Mały ZUS, zwany również „małą działalnością gospodarczą”, jest kolejną ulgą skierowaną do podatników osiągających niski przychód […]

Czytaj więcej

„Mały ZUS” dla mikrofirm

Już od 1 stycznia 2019 roku niektóre jednoosobowe firmy będą mogły płacić obniżoną – proporcjonalną do przychodu – stawkę za ubezpieczenie społeczne. W przypadku miesięcznych przychodów na poziomie minimalnego wynagrodzenia odprowadzać będą do ZUS-u ok. 660 zł, zamiast dotychczasowych ok. 1230 zł.   Od niemal dwóch lat mówiło się o obniżce składek za ubezpieczenie społeczne […]

Czytaj więcej

Konsultacje społeczne zmian ZUS dla mikro przedsiębiorców

Do 5 maja potrwają konsultacje społeczne związane z projektem nowelizacji ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tzw. ustawa o „małym ZUS-ie”) Zgodnie z projektem przygotowanym przez Ministerstwo Rozwoju, niższe składki na ubezpieczenie społeczne będą płacili mikro przedsiębiorcy (przedsiębiorcy osiągający przychód miesięczny mniejszy niż 2,5 krotność minimalnego wynagrodzenia, czyli […]

Czytaj więcej

Wraca zdrowy rozsądek! Sędziowie SN w obronie wynagrodzeń wykładowców

  W sądach zapadają pierwsze rozstrzygnięcia dotyczące kwestionowanych przez ZUS umów cywilnoprawnych zawieranych z wykładowcami. Jest to pokłosie działalności kontrolerów ZUS, którzy wydali decyzje, od których umów należy płacić składki, a od których nie. Do grup szczególnie narażonych na arbitralne decyzje urzędników ZUS oprócz menedżerów na kontraktach, dołączyli wykładowcy akademiccy oraz sędziowie. Sąd Najwyższy zajmował […]

Czytaj więcej

Przedsiębiorcy na celowniku ZUS

Przedsiębiorcy informują o kolejnej fali wizyt inspektorów ZUS. Relacje wskazują na osobliwy charakter tych kontroli, a także specyfikę nakładanych sankcji. Jest wielce prawdopodobne, że ZUS wytypował do sprawdzenia konkretne grupy firm, zaś zadanie kontrolerów polega na obciążeniu przedsiębiorców dodatkowymi, wysokimi składkami. Biorąc pod uwagę wcześniejsze „akcje tematyczne” inspektorów (m. in. głośna sprawa dotycząca zawieszania działalności […]

Czytaj więcej